We are looking for an Female HR Officer, who understands and be able to implement Human Resource practices.



Duties

- Maintain & conduct the employment / hiring process by managing job postings, reviewing resumes, performing telephone and preliminary interviews, conducting reference checks, preparing job offers / contracts.

- Keep employee’s status up-to-date by processing & posting employee changes in a timely manner in Employee’s files and in the system.

- Design and implement proper Evaluation / Appraisal Process and compile results.

- To study the various drawback in the present system & to analyze / implement improvement procedures.

- Handle all Iqama affairs; issuing of new, renewing of old, cancelling, etc.

- Exit Re-entry and Final exit processing.

- Medical Insurance matters.

Job Details

Preferred Candidate

Apply Now - Jobs in Saudi Arabia - Human Resources/Personnel Jobs in Saudi Arabia - Search All Jobs

( للتقدم للوظيفة من هنا http://goo.gl/zLBru8 )

المهام, لا أفضلية, الأبحاث و التطوير, الإدارة, التسويق, التصميم/الإبداع, التعليم/التدريب, التقني, الخدمات الإدارية الخدمات السوقية (اللوجستية), الخدمات المساندة, الطب, القانون, المبيعات, المحاسبة/الشؤون المالية, المشتريات, الموارد البشريّة الهندسة, خدمة العملاء, سكرتارية, غيرذلك, كتابة/ تحرير, مراقبة الجودة, مواصفات السلامة ,